Ο Πρωθυπουργός, Κυριάκος Μητσοτάκης, μιλάει αποκλειστικά στο madamefigaro.gr για όσα απασχολούν τις γυναίκες, την παρουσία του στα social media και τη σχέση του με την οικογένειά του.
Λίγες μέρες πριν την ολοκλήρωση της προεκλογικής περιόδου για τις Ευρωεκλογές της 9ης Ιουνίου και εν μέσω ενός ασφυκτικού προγράμματος, ο Κυριάκος Μητσοτάκης υποδέχτηκε τη διευθύντρια του Madame Figaro, Ελένη Καραγιάννη, στη φωτεινή, ανακαινισμένη αίθουσα συναντήσεων του Μεγάρου Μαξίμου και μίλησε για όλα: την ανισότητα των φύλων, την έμφυλη βία και τη βία των ανηλίκων, το προφίλ του στο TikTok, αλλά και όσα δεν καταγράφουν οι κάμερες από την καθημερινότητά του.
Η ανισότητα των φύλων βασίζεται στα στερεότυπα της πατριαρχικής κοινωνίας του παρελθόντος που ακόμη αναπαράγονται. Ως πατέρας ενός αγοριού και δύο κοριτσιών, θεωρείτε ότι τα έχετε μεγαλώσει ισότιμα; Συμμετέχουν το ίδιο και έχουν την ίδια εξοικείωση με τις καθημερινές δουλειές; Έχετε τα ίδια όνειρα για τον γιο και τις κόρες σας. Θα τους ενθαρρύνατε, για παράδειγμα, εξίσου να ασχοληθούν με την πολιτική;
Θα σας απαντήσω ευθέως ότι με την Μαρέβα μεγαλώσαμε τις κόρες και τον γιο μας με ισότιμο τρόπο. Δεν έγινε τυχαία, αλλά απολύτως συνειδητά. Χωρίς αυτό να σημαίνει, βέβαια, ότι και εγώ δεν έπεσα ποτέ σε στερεοτυπικές παγίδες που έχουν να κάνουν με το φύλο. Κι όσο περισσότερο συζητάμε γι’ αυτά τα θέματα, τόσο καλύτερα τις αναγνωρίζω. Φροντίσαμε, όμως, από μικροί να συμμετέχουν και οι τρεις εξίσου στις δουλειές και στις συζητήσεις. Τους ενθαρρύναμε εξίσου στο σχολείο, στις σπουδές και στη δουλειά. Για να κυνηγήσουν τα δικά τους όνειρα. Γιατί από ένα σημείο και μετά, ως γονείς καθόμαστε στο πίσω κάθισμα. Και το τιμόνι περνά στους ίδιους.
Όσο για την πολιτική, σίγουρα έχουν ερεθίσματα. Ενημερώνονται, έχουν άποψη και κρίση. Αλλά η απόφαση για το μέλλον τους είναι δική τους. Το δικό μου όνειρο είναι να βλέπω τα παιδιά μου ευτυχισμένα και ευχαριστημένα με ό,τι κάνουν. Χωρίς να καταπιέζονται σε ρόλους που άλλοι έχουν προδιαγράψει. Να χωρέσουν, δηλαδή, στα κοστούμια που τα ίδια θα έχουν επιλέξει.
Σε ό,τι αφορά την ενδοσχολική βία και τη βία μεταξύ ανηλίκων, 1,5 μήνα μετά τη δημιουργία της πλατφόρμας stop-bullying.gov.gr, πώς κρίνετε τη λειτουργία της; Πώς μπορεί να βοηθήσει; Τι άλλο σχεδιάζετε για την αντιμετώπιση του φαινομένου;
Η πλατφόρμα είναι ένα ακόμη εργαλείο στα χέρια μας. Ξέρουμε ότι υπήρχαν σχολεία που μόνα τους έφτιαξαν μηχανισμούς διαχείρισης. Και άλλα, τα οποία δεν έδιναν την αναγκαία στήριξη στους μαθητές τους. Απαντάμε, λοιπόν, αυτήν την ασυμμετρία, λέγοντας σε κάθε μαθήτρια και μαθητή, σε κάθε μητέρα και πατέρα, όπως και σε κάθε εκπαιδευτικό ότι η Πολιτεία είναι εδώ. Μπορούν να σπάσουν τη σιωπή και να ζητήσουν την παρέμβασή της. Δεν είναι τυχαίο, συνεπώς, που μέσα σε 50 μέρες, έχουν γίνει 122.000 επισκέψεις στην ιστοσελίδα και έχουν υποβληθεί 263 αναφορές, οι περισσότερες από γονείς. Όλες αξιολογούνται. Και η επιτυχία της προσπάθειας θα κριθεί από το πόσο αποτελεσματικά θα αντιμετωπιστούν αυτά τα περιστατικά.
Θέλω εδώ να τονίσω ότι η προσέγγισή μας δεν είναι τιμωρητική. Εστιάζουμε στη στήριξη θυμάτων, αλλά και τη διαχείριση των ακραίων συμπεριφορών από ανήλικα παιδιά. Με τις οικογένειες και τους καθηγητές, ελπίζουμε, συμμάχους. Και δεν σταματάμε εκεί. Επεξεργαζόμαστε ένα πλήρες σχέδιο που θα καταρτιστεί μαζί με επιτροπή ειδικών από διάφορα πεδία: την Εθνική Στρατηγική Πρόληψης και Αντιμετώπισης της Βίας και της Παραβατικότητας των Ανηλίκων. Γιατί το πρόβλημα δεν περιορίζεται στα σχολεία, ούτε αντιμετωπίζεται μόνο σε αυτά. Στόχος μας είναι να σπάσουμε οριστικά τον κύκλο της βίας και την κουλτούρα που την τροφοδοτεί. Με σύγχρονες προσεγγίσεις που θα βασίζονται σε δεδομένα από πολλούς χώρους και θα αναπτύσσονται σε πολλά επίπεδα.
Το Δημογραφικό είναι επίσης ένα σοβαρό πρόβλημα για την Ελλάδα και την Ευρώπη. Στη χώρα μας υπάρχουν δυσκολίες που καθιστούν σχεδόν αδύνατο για ένα νέο ζευγάρι να κάνει οικογένεια. Από το να βρει σπίτι μέχρι κάποιον να κρατάει το παιδί. Ποιες πρωτοβουλίες σκοπεύετε να πάρετε για την αντιμετώπισή του;
Είναι ένα εξαιρετικά σύνθετο πρόβλημα. Και, βέβαια, ούτε εδώ μιλάμε για ελληνική πρωτοτυπία. Το βλέπουμε σε όλη την Ευρώπη και πέρα απ’ αυτήν. Έτσι, σε πρώτη φάση, η Πολιτεία προσπαθεί να αναχαιτίσει την απειλή. Αυξάνοντας κατά 1.000 ευρώ επιπλέον το αφορολόγητο σε οικογένειες με παιδιά. Πριμοδοτώντας ξεχωριστά στο Δημόσιο τους υπαλλήλους με παιδιά. Δίνοντας επίδομα μητρότητας 2.400 έως 3.500 ευρώ. Άδεια 9 μηνών στις εργαζόμενες μητέρες, μέρος της οποίας δικαιούται και ο πατέρας. Με παιδικούς σταθμούς, “Νταντάδες της Γειτονιάς” και ολοήμερα σχολεία ώστε να διευκολύνονται οι εργαζόμενοι γονείς. Και βέβαια με πολιτικές προσιτής στέγης, όπως το πρόγραμμα “Σπίτι μου” ή τα σχέδια “Ανακαινίζω Ενοικιάζω”. Αλλά και με περιορισμούς στην βραχυπρόθεσμη μίσθωση για να αυξηθούν τα ακίνητα προς μακροπρόθεσμη ενοικίαση.
Όλα αυτά είναι πολιτικές που εφαρμόζουμε ήδη για να διευκολύνουμε τους νέους γονείς. Ενώ το Υπουργείο Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας επεξεργάζεται μία συνεκτική στρατηγική για το δημογραφικό που θα είναι έτοιμη το καλοκαίρι. Εξετάζοντας δράσεις που λειτούργησαν σε άλλες χώρες. Γιατί θέλουμε να γίνει ευκολότερη η απόφαση ενός ζευγαριού να κάνει παιδί. Εφόσον, φυσικά, το επιθυμεί. Είναι σεβαστό να μη θέλει κανείς να ακολουθήσει αυτόν τον δρόμο. Ή έστω, όχι ακόμη. Αν έχει ήδη ένα, όμως, γιατί όχι και δεύτερο ή τρίτο. Ξέροντας πια τις δυσκολίες, αλλά και τα δώρα της μητρότητας και της πατρότητας. Εκεί θα εστιάσουμε λοιπόν. Και θα δούμε πάλι το θέμα των κινήτρων σε επιχειρήσεις για να στηρίξουν τους εργαζομένους τους.
Διάβασε όλη τη συνέντευξη στο MadameFigaro.gr
Φωτογραφία: Ολυμπία Κρασαγάκη
